Bruker Biospin AG ist der weltweit führende Hersteller für Komplettlösungen in magnetische Kernspinresonanz-Spektroskopie (NMR), Elektronparamagnetische Resonanz (EPR) und präklinische bildgebende Magnetresonanz (MRI). Wir entwickeln hightech analytische Messgeräte und Methoden, die ihre Anwendung finden in vielen Gebieten, von Medizintechnik bis zu Materialwissenschaften und Lebensmittelforschung.

Als Teil des Bereiches Sensorikproduktion ist die Abteilung Production Engineering verantwortlich für die Einführung neuer Produkte in der Produktion sowie auch für die Optimierung des bestehenden Produktportfolios und den Arbeitsprozessen. Das Production Engineering ist verantwortlich für Abklärungen zur Herstellbarkeit eines Produktes, Kostenanalysen, die Definition von Betriebsmitteln, die Definition von Prozessen und die Verwaltung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses. Die Produktpalette ist sehr breit und deckt Hochfrequenztechnologie, Vakuumtechnologie, Kryotechnologie, Kühltechnik, Präzisionsmechanik und Materialwissenschaften ab.

Für das Testengineering suchen wir einen Teamleader. Das Test-Engineering ist zuständig für die Entwicklung, Beschaffung und Wartung von geeigneten Prüf- und Messmitteln.

• Sie leiten ein erfahrenes Engineering-Team von 11 Mitarbeitern und unterstützen es bei den kleinen und großen Projekten in der Messtechnik und Automatisierungstechnik 
• Sie sorgen bei den Mitarbeitern für eine hohe Arbeitsmotivation und fördern deren individuelle Entwicklung
• In Zusammenarbeit mit Ihrem Team verbessern Sie die Hardware und Software der Testinfrastruktur
• Sie verantworten die Realisierung neuer Prüfsysteme, vom Erstellen des Anforderungsprofils bis zur Übergabe an die Produktion, die Weiterentwicklung der bestehenden Prüfsysteme, wie auch die Produktionsunterstützung
• Sie vertreten das Team nach Außen und sind ein Bindeglied zwischen dem Team und anderen Abteilungen

• Sie verfügen über einen Fachhochschulabschluss in der Elektrotechnik oder Informatik (mit technischer Grundausbildung) 
• Sie verfügen über eine ausgewiesene Führungserfahrung in einem technischen Umfeld (vorzugsweise produktionsnah) 
• Sie haben Erfahrung in der Entwicklung von Testinfrastruktur (Hardware und Software) 
• Sie haben Erfahrung in Projektmanagement 
• Sie verfügen über Fachwissen in Hochfrequenztechnik (von Vorteil) 
• Sie sind eine zuverlässige, motivierte und selbstständige Persönlichkeit 
• Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten und sind in der Lage, Probleme effektiv zu lösen 
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert 

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Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren und daher Unterlagen in Papier- oder E-Mail-Form zwar berücksichtigen, allerdings nicht mehr bearbeiten.

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